问题

顶礼上师!无论是世间的家庭、工作团队，还是出世间的修行上，为什么付出越多的人，越会有人对他不满意?

嘎玛仁波切答

身处红尘的居士弟子们，在世间法上面，很多事只要努力做到问心无愧就好了，就连伟大的释迦牟尼佛都有人挑剔，找他的缺点，何况是凡夫俗子呢?静命大师曾说过：“连佛陀都没有办法让所有众生欢喜，何况我等凡夫啊!”

还很清楚地记得我二十四岁那年，在塔公与老上师——尊贵的土登曲吉扎巴仁波切告别的时候，当时老上师准备离开塔公佛学院，我也准备离开塔公佛学院回马尔康。我对老上师说：“我愿意按照您所讲的一切去做，但是能不能让所有人满意，我不知道。”老上师威严地骑在马上，如慈父一般回过头来，对我说了一句话：“颜班，我不知道我们会不会再见面了，但是你只要能让百分之六十的人欢喜、满意，我就会给你最大的肯定!”我马上跪在老上师面前说：“师父，我们会见面，而且会经常经常见面，您不到我那儿去，我也会经常来看您。”当时，就在塔公佛学院侧面的那个位置，现在闭关中心下面一点，我到现在都清清楚楚记得，老上师骑在马上回过头来，教导我的那一刻。

只要是某个团队里的负责人，一定会有人满意，有人不满意。我们寺庙里非常辛苦的堪布和管家喇嘛们，能听到对他们的埋怨也是最多的，我就告诉他们：“因为你们优秀，人家才会对你有埋怨，如果这个时候能够忍得下来，用欢喜的慈悲，去面对每一个埋怨你们的人，你们就是最好的修行人，将来成就比任何人都快!

居士团队里，为大家服务的人也是如此。修行得好，付出得多，任劳任怨，但是也会有人对他们不满意，这很正常。只要一年、两年、三年……乃至很多年努力坚持下来，虽然不求让所有人满意，但是你对自己信仰的坚持，无愧于心，这也是对自己最大的奖励!那些原来不满意的人，也可能会突然发现：他原来是人啊，还不是菩萨，不是佛，为什么要苛求呢?

很多时候，大家彼此只要多一点关心，多一点随喜，团体就会变得越来越优秀。一个团体优秀了，不管走到哪里，大家都会赞美有加：看，这些喇嘛们、信徒们，朴实、谦和、踏踏实实……行走的姿态，讲话的方式，甚至得当的穿着等等，一看就受过良好的佛法教育。我想很多人是长期养成了良好的素养，素质真的是很高，而不是装出来、表演出来给别人看的那种轻声细语，那种站姿做派。

不求人人满意，但求无愧己心。做得好的方面，好的还要更好，给自己鼓励;做得不好的方面，努力把缺点全部改掉，以后还继续再接再厉。大众对你们所有的肯定，就是你们修行所带来的功德和福报;大众对你们的一切批评，正是大家前进的动力。为此，要持续不断地努力，这也是我对弟子们一直以来的期许。